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Quiénes Somos

Iniciamos labores en 1991 produciendo Clavel Estándar y Gypsophila Perfecta. Para el año 2000 se aumentó la producción bajo invernadero. En el año 2001 se inició el crecimiento, introduciendo 2 nuevos programas: Rosa, con la variedad Red Intuition, y Statice con lo que completan lo que hoy en día es el catálogo de productos de la empresa: Clavel Estándar, Gypsophila, Statice, Liatris, rosa y propagación. Sus productos son exportados a los mercados de Estados Unidos, Europa y Asia. La empresa inició operaciones con 22 empleados y durante estos años ha ido involucrando a personal de la región como son los municipios de Tocancipá, Zipaquirá, Gachancipá, Cogua, Ubaté, Chocontá y veredas aledañas.

Beneficios

Historias de la Gente

NUBIA NAUSA

"Llevo 18 años trabajando en Flores La Mana SAS, en el área de la poscosecha, inicie en el área de clasificación y boncheo de clavel y Gypso y llevo 8 años en el área de UPC.

A través de mi trabajo en Flores La Mana, logre cumplir dos de mis grandes sueños: Darle estudio a mis dos hijos y comprar mi apartamento.

Flores La Mana es una empresa que siempre se preocupa por el bienestar de los trabajadores y nos tienen una serie de beneficios, los cuales nos hacen sentir que somos parte de una gran familia".


SOMOS GENTE DE BUENA COSECHA

Es una estrategia que exalta a nuestros colaboradores, un homenaje a gente trabajadora, que desde nuestra tierra, dan lo mejor de sí, para ofrecerle al mundo las más bellas emociones a través de nuestras flores.

Personas buenas, amables, luchadoras y productivas, que le ponen todo el amor a su trabajo.

“Somos Gente de Buena Cosecha” –SGBC ®- es la marca que co-creamos para demostrarles el orgullo que nos da contar con cada uno de ellos.

Responsabilidad Socioambiental

Gestión Económica


Estamos orientados al cumplimiento de tres compromisos:

• Promesa de servicio al cliente.
• Rentar con responsabilidad y transparencia.
• Contribuir al desarrollo de las comunidades.

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Responsabilidad Socioambiental


Estructuramos nuestra forma de trabajar entendiendo que todas las labores se ubican dentro de tres grandes grupos de conceptos: Económico - Social -Medioambiental.

Aquí entendemos todos los procesos como un gran...

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Siembra Valor

Es un programa de fidelización (bienestar, salario emocional y reconocimiento) que busca acercar a todos los colaboradores de la empresa a una oferta de productos y servicios. En este programa la permanencia, la productividad y la buena actitud, se convie...

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Programas de formación y desarrollo

Brindamos herramientas para el mejoramiento de las condiciones laborales, sociales y familiares:

• Capacitación ( electricidad, alturas, tractoristas
• Crecimiento laboral al interior de la empresa ( ca...

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Programas de responsabilidad social

Flores La Mana es una empresa reconocida por su presencia y participación activa con su comunidad. A través de cada participación la empresa busca generar espacios en los que la cultura, los hábitos saludables, y la sana convivencia sean parte del l...

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Programas de seguridad y salud en el trabajo

Direccionamos todos los programas de prevención, acompañamiento y seguimiento a la salud física y bienestar de nuestros trabajadores:

• Acondicionamiento físico
• Pausa saludable
• Pausa en marcha<...

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Flores La Mana SAS

Vereda el Porvenir, km5 via Zipaquirá-Tocancipá
Teléfono: 6683030 ext: 218101
floreslamana@floreslamana.com

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